{"id":10767,"date":"2025-10-13T11:40:36","date_gmt":"2025-10-13T09:40:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/ongecategoriseerd\/votre-plan-daction-annuel-de-prevention-doit-etre-pret-avant-le-1er-novembre\/"},"modified":"2025-10-13T16:39:47","modified_gmt":"2025-10-13T14:39:47","slug":"jaarlijks-actieplan-preventie-horeca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/","title":{"rendered":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"10767\" class=\"elementor elementor-10767 elementor-10681\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7d6a451 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"7d6a451\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3ee683e link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3ee683e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><strong>Elk jaar, v\u00f3\u00f3r 1 november, moeten Horeca-werkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Dit document, essentieel voor het welzijn op het werk, maakt integraal deel uit van de wettelijke verplichtingen inzake veiligheid en gezondheid van het personeel. Maar wat moet het concreet bevatten, en hoe pak je dat aan?\u00a0<a href=\"https:\/\/www.horecafocusgroup.be\/nl\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Horecafocus Group<\/a>, partner van Horeca Brussels, licht het toe.<\/strong><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c12e181 link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c12e181\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Zorgen voor de veiligheid en het welzijn van je team is niet alleen een wettelijke verplichting, het is ook een teken van goed beheer en professioneel ondernemen. Zelfs in kleine structuren, waar de zaakvoerder vaak zelf optreedt als preventieadviseur, is het belangrijk te kunnen aantonen dat alle redelijke maatregelen zijn genomen om ongevallen te voorkomen en het personeel te beschermen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f143036 titre_4_c1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"f143036\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Het globaal preventieplan <b> (PGP)<\/b><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0abcb41 link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"0abcb41\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Dit document bepaalt de grote lijnen van je welzijnsbeleid voor een periode van vijf jaar.<\/p><p class=\"p1\">Het is gebaseerd op een risicoanalyse die aangepast is aan je activiteiten, bijvoorbeeld:<\/p><ul><li class=\"p1\">risico op snij- of brandwonden in de keuken,<\/li><li class=\"p1\">uitglijden op vette vloeren,<\/li><li class=\"p1\">het hanteren van scherpe of hete voorwerpen, enz.<\/li><\/ul><p class=\"p1\">Typische maatregelen zijn onder meer:<\/p><ul><li class=\"p1\">het dragen van veiligheidsschoenen,<\/li><li class=\"p1\">het aanleggen van antislipvloeren,<\/li><li class=\"p1\">het inventariseren van EHBO-materiaal,<\/li><li class=\"p1\">opleiding (en herhaling) van werknemers in eerste hulp.<\/li><\/ul><p class=\"p1\">Het GPP moet jaarlijks worden herzien en aangepast als de omstandigheden veranderen.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-53b2c4c titre_4_c1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"53b2c4c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Het jaarlijks actieplan <b> (JAP)<\/b><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7e5e55d link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7e5e55d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Het JAP vertaalt het globaal plan in concrete maatregelen voor het volgende jaar.<\/p><p class=\"p1\">Het vermeldt:<\/p><ul><li class=\"p1\">de preventiedoelstellingen op basis van de risicoanalyse,<\/li><li class=\"p1\">de middelen (tijd, budget, materiaal) die worden voorzien,<\/li><li class=\"p1\">de taken en verantwoordelijkheden van elke betrokken persoon,<\/li><li class=\"p1\">eventuele aanpassingen aan het GPP naar aanleiding van nieuwe omstandigheden.<\/li><\/ul><p class=\"p1\">Om je te helpen stelt de overheid een gratis en gebruiksvriendelijke tool ter beschikking:\u00a0<a href=\"https:\/\/beswic.be\/nl\/in-de-praktijk\/risicobeoordelingstool-oira-voor-de-horecasector\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span class=\"s2\"><b>OiRA Horeca<\/b><\/span><\/a>, waarmee je eenvoudig een risicoanalyse kunt uitvoeren en je preventieplannen kunt opstellen.<\/p><p class=\"p1\">Je externe dienst voor preventie en bescherming op het werk kan je ook bijstaan bij deze procedure.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dac5124 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"dac5124\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6c79689 titre_4_c1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"6c79689\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">In te dienen v\u00f3\u00f3r <b>1 november<\/b><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7a6409c link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7a6409c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Beschik je over een comit\u00e9 voor preventie en bescherming op het werk, dan moet het JAP uiterlijk twee maanden v\u00f3\u00f3r de start van het betrokken jaar \u2014 dus v\u00f3\u00f3r 1 november \u2014 aan het comit\u00e9 worden voorgelegd.<\/p><p class=\"p1\">Als er geen comit\u00e9 bestaat (wat vaak het geval is bij kleinere Horeca-bedrijven), moet het plan worden voorgelegd aan de personeelsafvaardiging, of, bij gebrek daaraan, rechtstreeks aan de werknemers.<\/p><p>\u00a0<\/p><h4 class=\"p1\" style=\"text-align: center;\"><strong><em>Dit artikel is opgesteld door\u00a0<span class=\"s2\">Horecafocus Group<\/span>, partner van\u00a0<span class=\"s2\">Horeca Brussels<\/span>.<\/em><\/strong><\/h4>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-664310b titre_4_c1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"664310b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Horecafocus <b>Group<\/b><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fcb237d link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"fcb237d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p3\">Sociaal secretariaat en ondernemingsloket: Horecafocus Group biedt een ondernemingsloket specifiek voor Horeca-professionals, als centraal aanspreekpunt voor al je administratieve formaliteiten bij het opstarten van je zaak.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3ad61d4 e-grid e-con-full e-con e-child\" data-id=\"3ad61d4\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5b28bd8 link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5b28bd8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p3\"><b>Voordeel voor Horeca Brussels-leden:<\/b><b><\/b><\/p><ul><li class=\"p1\">50 % korting op de opstartkosten<\/li><li class=\"p1\">20 % korting op alle \u201cextra\u201d diensten<\/li><\/ul><p class=\"p1\">Om hiervan te profiteren, contacteer ons via <span class=\"s2\"><a href=\"mailto:info@horecabrussels.be\"><b>info@horecabrussels.be<\/b><\/a><\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e415bb0 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"e415bb0\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<figure class=\"wp-caption\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a href=\"https:\/\/www.horecafocusgroup.be\/fr\/\" target=\"_blank\">\n\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"300\" height=\"117\" src=\"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horecafocus-group.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-10711\" alt=\"Horecafocus Group logo\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<figcaption class=\"widget-image-caption wp-caption-text\"><\/figcaption>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/figure>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e380e8e titre_4_c1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e380e8e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Horecafocus <b>Solutions<\/b><\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c9020f6 link_color1 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c9020f6\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">Sociaal en HR-adviesbureau: Gespecialiseerd in de Horeca-sector, helpt Horecafocus Solutions je bij personeelsbeheer, het optimaliseren van je loonmassa en het beantwoorden van al je sociale of HR-vragen.<\/p><p class=\"p3\"><b>Voordeel voor Horeca Brussels-leden:<\/b><b><\/b><\/p><ul><li class=\"p1\">Gratis ondersteuning via\u00a0<span class=\"s1\"><a href=\"mailto:social@horecabrussels.be\"><b>social@horecabrussels.be<\/b><\/a><b><\/b><\/span><\/li><li class=\"p1\">20 % korting op de diensten van Horecafocus Solutions (opleidingen, audits, enz.)<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Elk jaar, v\u00f3\u00f3r 1 november, moeten Horeca-werkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Dit document, essentieel voor het welzijn op het werk, maakt integraal deel uit van de wettelijke verplichtingen inzake veiligheid en gezondheid van het personeel. Maar wat moet het concreet bevatten, en hoe pak je dat aan?\u00a0Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels, licht [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":18,"featured_media":10683,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[90,108],"tags":[],"class_list":["post-10767","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-zaak-beheren","category-hr-sociaal"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.7 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"nl_NL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Horeca Brussels\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2025-10-13T09:40:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-10-13T14:39:47+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1296\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"500\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Dubar Peggy\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Geschreven door\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Dubar Peggy\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Geschatte leestijd\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"3 minuten\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"Dubar Peggy\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8e2db3cef1be8818fde54ed5df0b884a\"},\"headline\":\"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november\",\"datePublished\":\"2025-10-13T09:40:36+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-13T14:39:47+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/\"},\"wordCount\":495,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg\",\"articleSection\":[\"Mijn zaak beheren\",\"HR en Sociaal\"],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/\",\"name\":\"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg\",\"datePublished\":\"2025-10-13T09:40:36+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-13T14:39:47+00:00\",\"description\":\"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/10\\\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg\",\"width\":1296,\"height\":500,\"caption\":\"cuisinier tenant une poele\"},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Accueil\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Mijn zaak beheren\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/zaak-beheren\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/\",\"name\":\"Horeca Brussels\",\"description\":\"Votre m\u00e9tier, notre mission\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"nl-NL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#organization\",\"name\":\"Horeca Brussels\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/06\\\/logo.svg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/uploads\\\/2025\\\/06\\\/logo.svg\",\"width\":178,\"height\":72,\"caption\":\"Horeca Brussels\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/nl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/8e2db3cef1be8818fde54ed5df0b884a\",\"name\":\"Dubar Peggy\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"nl-NL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/litespeed\\\/avatar\\\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/litespeed\\\/avatar\\\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.horecabrussels.be\\\/wp-content\\\/litespeed\\\/avatar\\\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476\",\"caption\":\"Dubar Peggy\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels","description":"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/","og_locale":"nl_NL","og_type":"article","og_title":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels","og_description":"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.","og_url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/","og_site_name":"Horeca Brussels","article_published_time":"2025-10-13T09:40:36+00:00","article_modified_time":"2025-10-13T14:39:47+00:00","og_image":[{"width":1296,"height":500,"url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Dubar Peggy","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Geschreven door":"Dubar Peggy","Geschatte leestijd":"3 minuten"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/"},"author":{"name":"Dubar Peggy","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#\/schema\/person\/8e2db3cef1be8818fde54ed5df0b884a"},"headline":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november","datePublished":"2025-10-13T09:40:36+00:00","dateModified":"2025-10-13T14:39:47+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/"},"wordCount":495,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg","articleSection":["Mijn zaak beheren","HR en Sociaal"],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/","name":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november - Horeca Brussels","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg","datePublished":"2025-10-13T09:40:36+00:00","dateModified":"2025-10-13T14:39:47+00:00","description":"Voor 1 november moeten horecawerkgevers hun jaarlijks actieplan voor preventie opstellen. Ontdek wat het plan moet bevatten en hoe je eraan begint met de hulp van Horecafocus Group, partner van Horeca Brussels.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#breadcrumb"},"inLanguage":"nl-NL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg","contentUrl":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/10\/horeca-brussels-risques-cuisine-1296x500-1.jpg","width":1296,"height":500,"caption":"cuisinier tenant une poele"},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/jaarlijks-actieplan-preventie-horeca\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Accueil","item":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Mijn zaak beheren","item":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/zaak-beheren\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Uw jaarlijks preventieactieplan moet klaar zijn v\u00f3\u00f3r 1 november"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#website","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/","name":"Horeca Brussels","description":"Votre m\u00e9tier, notre mission","publisher":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"nl-NL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#organization","name":"Horeca Brussels","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/logo.svg","contentUrl":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/logo.svg","width":178,"height":72,"caption":"Horeca Brussels"},"image":{"@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/#\/schema\/person\/8e2db3cef1be8818fde54ed5df0b884a","name":"Dubar Peggy","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"nl-NL","@id":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/litespeed\/avatar\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476","url":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/litespeed\/avatar\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476","contentUrl":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/wp-content\/litespeed\/avatar\/7ecaa040c579709b5346753fac9b713b.jpg?ver=1781085476","caption":"Dubar Peggy"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10767","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/18"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10767"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10767\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10776,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10767\/revisions\/10776"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10683"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10767"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10767"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.horecabrussels.be\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10767"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}